Description
ការប្រឡង 4 ជំនាញជាមួយរបាយការណ៍មូលដ្ឋាន — វាយតម្លៃភាសាសម្រាប់ក្រុមហ៊ុន
ធានាថាក្រុមរបស់អ្នកអាចប្រាស្រ័យទាក់ទងបានយ៉ាងមានប្រសិទ្ធភាពក្នុងភាសានានា ជាមួយ ការប្រឡង 4 ជំនាញជាមួយរបាយការណ៍មូលដ្ឋាន ដែលវាយតម្លៃ ការនិយាយ សរសេរ អាន និងស្តាប់។ តេស្តនេះផ្តល់ទិដ្ឋភាពច្បាស់លាស់អំពីសមត្ថភាពភាសារបស់បុគ្គលិក ដើម្បីគាំទ្រក្រុម HR និងក្រុមបណ្តុះបណ្តាលក្នុងការធ្វើសេចក្តីសម្រេច។
លក្ខណៈពិសេស
-
វាយតម្លៃការនិយាយ: វាស់ស្ទាត់ជំនាញចេញសំលេង, វេយ្យាករណ៍, វាក្យសព្ទ និងទំនុកចិត្តក្នុងសន្ទនាអាជីវកម្ម។
-
វាយតម្លៃសរសេរ: វាស់សមត្ថភាពក្នុងការសរសេរ យ៉ាងច្បាស់លាស់ មានរចនាសម្ព័ន្ធត្រឹមត្រូវ និងបង្ហាញគំនិតបានច្បាស់។
-
វាយតម្លៃអាន និងស្តាប់: វាស់ការយល់ដឹងអំពីអត្ថបទ និងព័ត៌មានដែលទាក់ទងនឹងការងារ ដើម្បីធានាថាបុគ្គលិកអាចប្រតិបត្តិបានត្រឹមត្រូវ។
-
របាយការណ៍មូលដ្ឋាន: ផ្តល់ទិដ្ឋភាពច្បាស់លាស់អំពីកម្លាំង និងចន្លោះដែលត្រូវកែលម្អ, សមស្របសម្រាប់ប្រើសម្រាប់ការវាយតម្លៃបឋមក្នុងក្រុម។
-
ផ្គូផ្គងតាម CEFR ឬស្តង់ដារអន្តរជាតិ: លទ្ធផលអាចប្រើសម្រាប់ប្រៀបធៀបក្រុម និងនាយកដ្ឋានផ្សេងៗក្នុងអង្គភាព។
អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ក្រុមហ៊ុន
-
វាយតម្លៃជំនាញភាសារបស់បុគ្គលិកសម្រាប់ជ្រើសរើស, លើកតំណែង ឬបណ្តុះបណ្តាល។
-
កំណត់ចន្លោះជំនាញ និងរៀបចំកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលតាមផ្លូវជាក់លាក់។
-
បង្កើនប្រសិទ្ធភាព និងវិជ្ជាជីវៈក្នុងការទំនាក់ទំនងក្រុម។
-
បង្កើតស្តង់ដារជំនាញភាសា និងការទំនាក់ទំនងសមស្របនៅទូទាំងនាយកដ្ឋាន និងការិយាល័យអន្តរជាតិ។
អ្វីដែលត្រូវរំពឹងទុក
- ការនិយាយ: សមាជិកក្រុមរបស់អ្នកនឹងចូលរួមក្នុងការសន្ទនាផ្ទាល់មុខតាមវីឌីអូ ជជែកអំពីស្ថានភាពជាក់ស្តែងដែលទាក់ទងនឹងការងារ។ វាជួយឱ្យយើងវាយតម្លៃវេយ្យាករណ៍ សព្ទសម្រង់ ភាពហ្មត់ចត់ និងការសំពះសម្លេងរបស់ពួកគេក្នុងបរិបទអាជីវកម្មពិតប្រាកដ។
- ការសរសេរ: ពួកគេនឹងត្រូវបានផ្ដល់បញ្ហាឱ្យសរសេរលើប្រធានបទមួយ ហើយយើងនឹងវាយតម្លៃសមត្ថភាពក្នុងការទាក់ទងយ៉ាងច្បាស់ ដោយប្រើវេយ្យាករណ៍ និងរចនាសម្ព័ន្ធត្រឹមត្រូវដែលបង្ហាញពីស្តង់ដារអាជីព។
- ការស្តាប់: ការប្រឡងស្តាប់រយៈពេល ៣០ នាទី នឹងមានស្ថានការណ៍អាជីវកម្មជាក់ស្តែង ដើម្បីវាស់វែងសមត្ថភាពក្នុងការបន្តបន្ទាប់នូវការណែនាំ យល់ដឹងពីព័ត៌មានលម្អិត និងយល់ពីបរិបទទាំងមូល។
- ការអាន: ពួកគេនឹងអានអត្ថបទខ្លីៗដែលពាក់ព័ន្ធនឹងអាជីវកម្ម ហើយឆ្លើយសំណួរ ដើម្បីវាស់វែងសមត្ថភាពក្នុងការរក និងបកស្រាយព័ត៌មានសំខាន់ៗយ៉ាងរហ័សក្នុងកំឡុងពេលមានដែនកំណត់។
អ្វីដែលអ្នកនឹងទទួលបាន
- វិញ្ញាបនបត្រតាមកម្រិត CEFR: សមត្ថភាពភាសារបស់បុគ្គលិកនីមួយៗនឹងត្រូវបានវាយតម្លៃស្របតាមស្ដង់ដាអន្តរជាតិ CEFR (ចាប់ពី A1 ដល់ C2) ហើយពួកគេនឹងទទួលបានវិញ្ញាបនបត្រផ្លូវការ។
- របាយការណ៍មូលដ្ឋាន: ជាការវាយតម្លៃពេញលេញលើជំនាញភាសាទាំងបួន ដោយផ្តល់ពិន្ទុតាមផ្នែក និងពិន្ទុសរុប។ មតិឆ្លើយតបផ្ទាល់ខ្លួននឹងបង្ហាញពីចំណុចខ្លាំង និងតំបន់ដែលត្រូវកែលម្អ ដើម្បីផ្ដល់ទិដ្ឋភាពពេញលេញអំពីសមត្ថភាពភាសា។ វាសមស្របសម្រាប់ក្រុមដែលត្រូវការការវាយតម្លៃបែបទូលំទូលាយ។
លក្ខខណ្ឌ និងលក្ខន្តិក
- ការផ្លាស់ប្តូរ ឬលុបចោលការធ្វើតេស្តទាំងអស់ ត្រូវជម្រាបជូនក្រុមលក់សេវាកម្មសាជីវកម្មរបស់យើង។
- ការលុបចោលត្រូវផ្ញើអ៊ីមែលទៅកាន់៖ hello@lingua-learn.kh
- ត្រូវជម្រាបជូនយ៉ាងហោចណាស់ ២៤ ម៉ោងមុនសម្រាប់ការលុបចោល។
- បើការជម្រាបជូនមានតិចជាង ២៤ ម៉ោង សម័យនឹងត្រូវបានចាត់ទុកថាបានបញ្ចប់ហើយ ហើយមិនអាចផ្លាស់ប្តូរ ឬសងប្រាក់វិញបានទេ។
